“检察建议+工会维权” 城步县探索新业态劳动者权益保护新模式

城步县成立“法院+工会+人社(rénshè)”劳动争议调解工作室。 红网时刻新闻5月28日讯（记者 李文洁）"现在干活更有保障了，心里特别踏实。"近日，杨荣兵和15名外卖小哥与平台公司正式签订了劳务协议。更让他们安心的是，邵阳市城步县美团站点(zhàndiǎn)还为他在内(zàinèi)的18名专职骑手统一购买了保额30万元(wànyuán)的人身意外险(yìwàixiǎn)。这一变化源于城步县创新实施的"检察建议+工会(gōnghuì)维权"机制，通过司法监督与工会职能的有机结合，为新就业形态劳动者筑起权益(quányì)保障网。 城步县检察院协同县总工会打造“检察建议+工会维权”机制(jīzhì)(jīzhì)整合(zhěnghé)司法监督与工会职能，通过“线索发现-协同整改(zhěnggǎi)-长效保障”闭环模式，提供可复制的制度创新经验。同时，依托此机制，城步县总工会与人社、司法、应急等部门构建“三维保障”服务网络，成立“法院+工会+人社”劳动争议调解工作(gōngzuò)室，打造“15分钟(fēnzhōng)维权服务圈”，建立“接诉即办”工作机制，提升(tíshēng)组织覆盖率、纠纷调解率、服务满意率。 2024年8月，成某等三人在城步县西岩镇(zhèn)安装水管，罗某(luómǒu)支付部分工资后欠3570元。三人多次(duōcì)催收无果，诉至城步县人民法院。在“法院+工会+人社”劳动争议(zhēngyì)调解工作室调解下达成协议，最终三人拿到欠款。 截至目前，城步县总工会在快递配送、道路货运等新业态领域建立行业性(hángyèxìng)工会组织3个，发展会员873人，实现组织覆盖率从50%提升至84%。“法院+工会+人社”劳动争议调解工作室(gōngzuòshì)成功化解欠薪纠纷29起，追回18.7万元；设立专项(zhuānxiàng)补助资金鼓励参与职工医疗互助，873名新(míngxīn)就业形态(xíngtài)劳动者实现职工医疗互助保障覆盖。